# Table Intersectorielle Régionale en Saines Habitudes de Vie (TIR-SHV) de la Montérégie - **Website:** - **Primary alias:** `tirmonteregie.com` - **Employees:** 11+ - **Location:** Saint-Hyacinthe, Quebec, Canada - **Company kind:** SELF EMPLOYED ## Description Les Tables intersectorielles régionales en saines habitudes de vie (TIR-SHV) de la Montérégie sont des acteurs clés qui travaillent à rendre les environnements favorables aux saines habitudes de vie, la santé et la qualité de vie des citoyens. Grâce à leur expertise et leur dynamisme, elles mobilisent les partenaires régionaux pour amplifier leur impact. Les TIR-SHV soutiennent la formation des intervenants, promeuvent les politiques favorables à la santé, mobilisent les acteurs régionaux et identifient les besoins des communautés. La TIR-SHV de la Montérégie a pour mission de catalyser les forces du milieu et d'œuvrer ensemble pour des environnements favorables aux saines habitudes de vie. Leur vision est de hisser ces environnements au rang des priorités régionales, contribuant ainsi au bien-être de la population. Les valeurs de partenariat, collaboration et engagement animent leurs actions. En 2022-2025, elles finaliseront un plan d'action interministériel visant le développement des capacités des jeunes, l'aménagement de communautés saines et l'amélioration des conditions favorisant la santé. Les axes d'intervention couvrent des domaines tels que le développement des enfants, la qualité de vie communautaire et l'accès à une alimentation saine. ## Industries - ⛑ Public Health and Safety _(under Health)_ - ⛑ Health ## Logos & icons - logo _(primary)_ — PNG — [download](https://cdn.brandfetch.io/ideVYmLcD8/w/764/h/520/theme/dark/logo.png?c=1bxid64Mup7aczewSAYMX&t=1771960243984) ## Colors | Name | Hex | Theme | | --- | --- | --- | | Cornflower | #95cfe5 | accent | | Everglade | #22501f | dark | | White | #ffffff | light | --- _Source: _ _See [/llms.txt](/llms.txt) for a full list of agent-readable pages, and [/auth.md](/auth.md) for how agents authenticate._